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真人分享（信雅達系統工程股份有限公司）

信雅達系統工程股份有限公司怎么樣

信雅達系統工程股份有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 基本上沒有什么福利，端午節發點粽子什么的，國慶節發100元的卡，生日發點卡，然后年底會發個1000元，公積金是按照當地最低標準發放的
此信息由信雅達系統工程股份有限公司員工[java程序員]分享于2019年10月

信雅達系統工程股份有限公司工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 是屬于外包公司，不怎么準時下班，銀行系統會經常加班，周末也要偶爾加加班的，加班會有加班補助
此信息由信雅達系統工程股份有限公司員工[java程序員]分享于2019年10月

信雅達系統工程股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一年一漲，300-700不等。薪資體系還行吧，我在公司實習兩個月，本來說畢業后直接轉正，后來又說畢業后有兩個月試用期，發正式員工的80％，跟人事反應后，說這兩個月雖然是試用期但是工資不打折，結果發工資的時候數字不對，說是下個月補足。我下個月直接走了，也沒算清補沒補足。哎就感覺說一套是一套。
此信息由信雅達系統工程股份有限公司員工[軟件測試員]分享于2018年04月

所有信雅達系統工程股份有限公司公司點評(共36條)

面試經驗（信雅達系統工程股份有限公司，共82條分享）

JAVA開發工程師面試經驗(杭州) - 信雅達系統工程股份有限公司

2018-11-26 | 網上申請

面試過程：

要預約，上下午場，我預約上午場，地點在天津分行。進到候場簽到，抽簽分組。基本上是9至10人吧，然后是帶隊到考場。考官應該是分行自己的人。一名主考官，兩名考官。無領導小組討論，題目是一家公司，打算預支筆錢，讓你從6個規劃中，選擇2個，并說明理由。每人限時2分鐘的觀點陳述，之后30分鐘討論。親們，一定要規劃時間，并明確指出來，一上來就說觀點的就......不用太著急了。

面試官問的面試題：

Spring核心有沒有做過報表 4. 什么是垃圾回收？ “你能不能談談，java GC是在什么時候，對什么東西，做了什么事情？”

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