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空分集團(tuán) 5人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

最后更新時(shí)間:2023-02-27 15:55:01

空分集團(tuán)工資待遇怎么樣

空分集團(tuán)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有4位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),空分集團(tuán)平均工資為4442元/月,其中66%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。

平均工資

¥4442

更新于2023年02月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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空分集團(tuán)工資待遇(共4條)

一般職工工資待遇(簡(jiǎn)陽(yáng),2022年)

2023-02-27 | 空分集團(tuán)

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資一般一年漲一次,工資工資的漲幅為50,公司的薪酬體系非常的完善,工資會(huì)根據(jù)你的技術(shù)以及功率的變化,適當(dāng)?shù)淖兓灿新毞Q(chēng)評(píng)定
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司是有年終獎(jiǎng)的,一般他一年會(huì)分為3到4次發(fā),每次發(fā)1/3或者1/4,在過(guò)年的時(shí)候發(fā)的要多一點(diǎn),年終獎(jiǎng)基本上是沒(méi)有變動(dòng)的,變動(dòng)的話會(huì)幾年變動(dòng)一次,變動(dòng)的幅度非常的小
請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
在這個(gè)公司,我學(xué)到了很多東西,不管是為人處世還是在技術(shù)方面的不斷成長(zhǎng),各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)也非常的關(guān)心我們的下屬,關(guān)心我們的生活,工作經(jīng)常為我們排憂(yōu)解難

3g工程師工資待遇(開(kāi)封龍亭,2021年)

2021-06-10 | 空分集團(tuán)

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

冷作工工資待遇(開(kāi)封順河,2018年)

2020-03-10 | 空分集團(tuán)

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六經(jīng)常加班

行政文員工資待遇(開(kāi)封市,2013年)

2013-11-06 | 空分集團(tuán)

    1   共 1 頁(yè)

    上班時(shí)間 (空分集團(tuán) ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 周六周日偶爾加班 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,平均有20天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 5.5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (空分集團(tuán) ,共2條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (空分集團(tuán) ,共2條分享)

    • 對(duì)這家公司滿(mǎn)意嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 有點(diǎn)后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 一般還可以 逐條查看

    空分集團(tuán) - 員工說(shuō)待遇

    空分集團(tuán)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    工資一般一年漲一次,工資工資的漲幅為50,公司的薪酬體系非常的完善,工資會(huì)根據(jù)你的技術(shù)以及功率的變化,適當(dāng)?shù)淖兓灿新毞Q(chēng)評(píng)定
    此信息由空分集團(tuán)員工[一般職工]分享于2023年01月
    空分集團(tuán)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    公司是有年終獎(jiǎng)的,一般他一年會(huì)分為3到4次發(fā),每次發(fā)1/3或者1/4,在過(guò)年的時(shí)候發(fā)的要多一點(diǎn),年終獎(jiǎng)基本上是沒(méi)有變動(dòng)的,變動(dòng)的話會(huì)幾年變動(dòng)一次,變動(dòng)的幅度非常的小
    此信息由空分集團(tuán)員工[一般職工]分享于2023年01月

    面試經(jīng)驗(yàn)(空分集團(tuán),共0條分享)

    • 暫時(shí)沒(méi)有網(wǎng)友分享空分集團(tuán)的面試經(jīng)驗(yàn),我來(lái)分享
    同行業(yè)名企工資待遇
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