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埃摩森人力資源(上海)有限公司 99人分享

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埃摩森人力資源(上海)有限公司怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在埃摩森人力資源(上海)有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
工作的經(jīng)歷讓自己對(duì)于自己的工作有了更加深刻的認(rèn)知,也對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了清晰的看法。 印象最深刻的事情應(yīng)該算是自己成功推薦了一部分人選吧。
此信息由埃摩森人力資源(上海)有限公司員工[獵頭顧問(wèn)]分享于2019年05月
埃摩森人力資源(上海)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
基本不漲薪,都是靠提成和業(yè)績(jī)來(lái)決定職位情況和薪資水哦,公司的薪酬體系比較完善,主要還是靠業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,沒(méi)有業(yè)績(jī)基本就是底薪。
此信息由埃摩森人力資源(上海)有限公司員工[獵頭顧問(wèn)]分享于2020年07月
埃摩森人力資源(上海)有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
沒(méi)有年終獎(jiǎng),我們是按照業(yè)績(jī)提成來(lái)充實(shí)自己的薪資,但是公司的福利待遇很好,公司的文化和成長(zhǎng)空間很大。
此信息由埃摩森人力資源(上海)有限公司員工[項(xiàng)目總監(jiān)]分享于2020年09月

面試經(jīng)驗(yàn)(埃摩森人力資源(上海)有限公司,共52條分享)

2018-07-21 | 社會(huì)招聘
面試過(guò)程:

面試之前先填了兩張表,一張是職位申請(qǐng)表,一張是對(duì)獵頭工作相關(guān)的測(cè)試。然后就是一對(duì)一的面試(初試)。面試官很溫柔,第一步是自我介紹,第二步是自我評(píng)價(jià)以及對(duì)獵頭行業(yè)的一個(gè)了解,第三步是面試官對(duì)獵頭工作的部分答疑。之前要稍稍準(zhǔn)備一下會(huì)比較順暢一點(diǎn),表明自己對(duì)這個(gè)行業(yè)已經(jīng)有一定的了解,知道獵頭是一個(gè)帶有銷(xiāo)售性質(zhì)的工作,已經(jīng)準(zhǔn)備好迎接挑戰(zhàn)等等。

面試官問(wèn)的面試題:

1.你對(duì)獵頭具體的工作有多少了解? 2.這是一個(gè)具有銷(xiāo)售性質(zhì)的工作,你以前是否有關(guān)銷(xiāo)售相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)? 3.你是否能夠接受加班? 4.你為什么選擇從事獵頭行業(yè)? 5.你覺(jué)得你從事獵頭行業(yè)有什么優(yōu)勢(shì)?

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):合資
  • 公司規(guī)模:500-999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)(財(cái)會(huì)/法律/人力資源等) 中介服務(wù)
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