第一面是群面，一般是同一個(gè)崗位的一個(gè)組，一個(gè)組就八個(gè)人。和一般群面一樣，先給材料然后給五分鐘閱讀時(shí)間，三十分鐘自由討論，二十分鐘的時(shí)候面試官會(huì)提醒一下時(shí)間。最后五分鐘小組推出一個(gè)代表進(jìn)行總結(jié)，面試官會(huì)仔細(xì)聽結(jié)果。二面是二對(duì)一，hr會(huì)問一些簡(jiǎn)單的情況了解一下，旁邊有個(gè)客戶經(jīng)理會(huì)根據(jù)簡(jiǎn)歷對(duì)你進(jìn)行提問，總體感覺還好吧

海爾集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)面試題

你想去哪里工作，不考慮回家嗎？
你對(duì)青島有什么看法？
你自己的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是什么？
你自我評(píng)價(jià)里有什么什么你能舉個(gè)例子嗎？
你遇到過最大的困難是怎么解決的？
就專業(yè)知識(shí)的某方面了解一下等等

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群面，縣每個(gè)人自我介紹，之后分組，發(fā)材料思考問題并討論，然后兩組每個(gè)人都發(fā)言，最后每個(gè)組選一個(gè)代表總結(jié)發(fā)言。

海爾集團(tuán)會(huì)計(jì)面試題

除了自我介紹和分析材料外，沒有提其他問題，2個(gè)面試官，還有一個(gè)類似助理在推進(jìn)面試進(jìn)程的人，只有助理在推進(jìn)進(jìn)程并且告知規(guī)定等，面試官?zèng)]有說話。

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海爾采取的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，十二個(gè)人，給你一篇很長(zhǎng)的某公司產(chǎn)品材料，通過材料討論得出該如何定位產(chǎn)品市場(chǎng)，選擇中低端還是高端路線，給出理由。

海爾集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)面試題

為什么選擇海爾？你的未來職業(yè)規(guī)劃是什么？是否接受經(jīng)常出差，加班等。你的競(jìng)選優(yōu)勢(shì)有哪些？你認(rèn)為你會(huì)成功拿到我們公司的offer嗎？

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