先在電話中簡單溝通,了解一下大概的過往工作經(jīng)驗和公司介紹。初試是負責招聘的人員做的,針對相關(guān)工作經(jīng)驗深入了解,職業(yè)規(guī)劃,幾個模塊更喜歡拿個模塊,個人優(yōu)勢等。大概三周多電話約復試,說是大老板去外地開會了要拍個照片,綜合部經(jīng)理面的復試,說了下福利待遇,說了下打算分配的工作。就結(jié)束了。最后沒有得到結(jié)果了 應該是面試未通過了
面試官問的面試題:北大資源物業(yè)人力資源面試題
第一 個人的五年內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃
第二 個人優(yōu)缺點
第三 人力資源這幾個模塊更喜歡哪個模塊
1.網(wǎng)絡投簡歷2.電話提問。提問內(nèi)容很寬泛,問學歷情況、工作經(jīng)歷、個人基本信息、了解的招聘渠道。最后應該是因為身高達不到被淘汰。
面試官問的面試題:北大資源物業(yè)客服面試題
1、家庭地址問學歷情況、工作經(jīng)歷、個人基本信息、了解的招聘渠道。最后應該是因為身高達不到被淘汰。
經(jīng)過朋友介紹去面試,當時是需要畢業(yè)實習,面試官是人事主管,挺親切的,首先是自我介紹,然后問了幾個簡單的問題,比如家住哪兒,在什么學校,什么專業(yè),通過什么渠道來面試的等等
面試官問的面試題:北大資源物業(yè)實習生面試題
首先是自我介紹,然后問了學校專業(yè),家庭住址,還有一些簡單的專業(yè)知識,以前有無實習經(jīng)歷之類的
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