欧美一区二不卡视频_精品人妻无码一区二区三区蜜桃_亚洲av成人永久网站_国产老妇人成视频在线播放播_嫩草伊人久久精品少妇AV_性xxxxfreexxxxx

安斯泰來制藥(中國)有限公司 36人分享

年終獎 | 晉升機會

最后更新時間:2025-05-10 16:16:06

安斯泰來制藥(中國)有限公司工資待遇怎么樣

安斯泰來制藥(中國)有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有30位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2021年),安斯泰來制藥(中國)有限公司平均工資為9460元/月,其中60%的工資收入位于區(qū)間10000-12000元/月,20%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計,安斯泰來制藥(中國)有限公司年終獎平均11933元。

平均工資

¥9460

更新于2025年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2018","value":12250},{"name":"2019","value":9666},{"name":"2020","value":7000},{"name":"2021","value":10666}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"4K-6K","value":2},{"name":"8K-10K","value":2},{"name":"10K-12K","value":6}]

安斯泰來制藥(中國)有限公司工資待遇(共30條)

otc醫(yī)藥代表工資待遇(青島,2021年)

2022-03-22 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班

醫(yī)藥代表工資待遇(沈陽,2019年)

2021-11-26 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
崗位級別縮減,由于帶量采購影響,目前可以做的產(chǎn)品不多,晉升機會不多,底薪較低,福利待遇可以。
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
沒有年終獎,看獎金,保底獎金比較好。其他看個產(chǎn)品組的考核要求,目前產(chǎn)品不多。福利可以,有旅游費等,比較人性化。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
想在外企鍛煉一下的可以看一下,主要是政策影響后產(chǎn)品的可做性,晉升機會也不多。所以如果想要長期發(fā)展有風(fēng)險

B超醫(yī)生工資待遇(齊齊哈爾龍沙,2021年)

2021-11-05 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:1000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

高級醫(yī)藥代表工資待遇(成都,2021年)

2021-07-24 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

高級醫(yī)藥代表工資待遇(成都,2021年)

2021-07-05 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

助理工資待遇(武漢江漢,2020年)

2021-03-17 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

av部銷售員工資待遇(齊齊哈爾,2020年)

2020-12-10 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

齊齊哈爾工資待遇(北京,2019年)

2019-12-01 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

醫(yī)藥代表工資待遇(中山,2018年)

2019-05-31 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

醫(yī)藥代表工資待遇(杭州,2019年)

2019-06-18 | 安斯泰來制藥(中國)有限公司

    1 2 3   共 3 頁

    安斯泰來制藥(中國)有限公司工資待遇(共30條) 最后更新時間:2025-05-10 16:16:06

    上班時間 (安斯泰來制藥(中國)有限公司 ,共24條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共18條) 共 18 人分享數(shù)據(jù) ,其中14人說基本準(zhǔn)時下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共18條) 共 18 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說 周六周日均不加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共18條) 共 18 人分享數(shù)據(jù) ,平均有9天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共18條) 共 18 人分享數(shù)據(jù) ,其中17人說 5天 逐條查看

    五險一金 (安斯泰來制藥(中國)有限公司 ,共22條分享)

    • 是否有保險(共22條) 共 22 人分享數(shù)據(jù) ,其中18人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共22條) 共 22 人分享數(shù)據(jù) ,其中22人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (安斯泰來制藥(中國)有限公司 ,共15條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,其中9人覺得 一般 逐條查看
    • 后悔進入這家公司嗎?(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 一般還可以 逐條查看

    安斯泰來制藥(中國)有限公司 - 員工說待遇

    安斯泰來制藥(中國)有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    崗位級別縮減,由于帶量采購影響,目前可以做的產(chǎn)品不多,晉升機會不多,底薪較低,福利待遇可以。
    此信息由安斯泰來制藥(中國)有限公司員工[醫(yī)藥代表]分享于2021年11月
    安斯泰來制藥(中國)有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    沒有年終獎,看獎金,保底獎金比較好。其他看個產(chǎn)品組的考核要求,目前產(chǎn)品不多。福利可以,有旅游費等,比較人性化。
    此信息由安斯泰來制藥(中國)有限公司員工[醫(yī)藥代表]分享于2021年11月

    安斯泰來制藥(中國)有限公司招聘工資

    • 安斯泰來制藥(中國)有限公司于2023年11月發(fā)布職位企劃管理副經(jīng)理,沈陽薪酬: 8千-1萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 安斯泰來制藥(中國)有限公司于2023年06月發(fā)布職位行政事務(wù)高級專員,-薪酬: 8千-1萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 安斯泰來制藥(中國)有限公司于2023年06月發(fā)布職位企劃高級專員,-薪酬: 8千-1萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 安斯泰來制藥(中國)有限公司于2023年04月發(fā)布職位企劃管理部副經(jīng)理(財務(wù)BP),沈陽-鐵西區(qū)薪酬: 12-15k信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    主站蜘蛛池模板: #NAME?|国产欧美精品久久久|欧产日产国产水蜜桃|亚色国产|国产=aV无码专区亚洲=aV毛片搜|久操久操 | 亚洲免费看片网站|欧美香蕉|久久免费视老师机影片|国产精品成人久久小草|日本熟妇大屁股人妻|性色=a∨人人爽网站HDkp885 | 亚洲精品自拍偷拍视频|jk校花呻吟迎合娇躯白嫩|国产一级免费看视频欧美激情|国产精品香港三级国产=av|99热最新在线|亚洲国产色播=aV在线 | 天天看天天色|国产欧美日韩在线精品一区二区|国产在线免费看|日韩欧美1区|夜夜爽=av|剧情演绎国产在线视频 | 91美女视频|c=aoporm在线|狠狠色噜噜狠狠米奇777|欧美一级做一级爱=a做片性|亚洲=aV噜噜狠狠网址蜜桃|亚洲v=a一区二区 | 国产无码一区二区|韩日午夜|国产精品男人天堂|免费在线观看国产黄|欧美精品黑人粗大|欧美一区观看视频 | 97porm国内自拍视频|午夜精品一区二区三区在线播放|久久免费手机视频|人妻体体内射精一区二区|一级片=a|日本亚洲中文在线 | 国产一区二区三区久久悠悠色=av|成人免费视频看看|久久国产精品-国产精品|男人J进女人J啪啪无遮挡|成人片黄网站=a毛片免费|久久精品91视频 | 免费无码又爽又刺激高潮的动漫|欧美日日日|亚洲=aV无码一区二区三区在线播放|国产九九=av|中文字幕无码视频专区|中文字幕一区二区三区手机版 | 国产91视频观看|尤物在线精品视频|真人与拘做受免费视频播放|网站一区二区|色屁屁=av|久久一区二区中文字幕 | 国产这里只有|斗罗之斗淫大陆h污文小舞白丝|真人做爰高潮全过程免费视看|久久丁香|777色情在线无码|91九色视频在线播放 | 中文乱码人妻一区二区三区视频|亚洲高清专区|中文毛片无遮挡高潮免费|黄人成=a动漫片免费网站|99re在线免费|女乱淫免费看视频大黄 | 国产精品卡1卡2卡3|色八网站首页|潜行者40集免费观看视频|国产精品国产三级国产传播|小嫩妇下面好紧好爽视频|亚洲综合精品伊人久久 | 性欧美老人牲交xxxxx视频|成年人在线观看网址|日本黄色录像片|98婷婷狠狠成人免费视频|991久久|粉嫩欧美一区二区三区高清影视 | 91久久香蕉国产熟女线看|人成精品视频三区二区一区|99久久精品国产91久久久|婷婷影院91xxxss|26UUU另类亚洲欧美日本|69p=ao强力打造免费高清在线 | 精品久久久成人|欧美人与性囗牲恔配|漂亮人妇中出中文字幕在线|91=avpornwwww蝌蚪99|狠狠爱亚洲|久久亚洲一区二区三区四区五区高 | 欧美=a黄|黄色一级片毛片|无码国产乱人伦偷精品视频|黄网免费视频|国产精品乱码久久久久久|性少妇tubevⅰdeos高清 | 久久白虎|18禁成人网站免费观看|国产www视频在线观看|欧美黄色=a级大片|国产精品久久久久久久人人看|日韩精品毛片 | 久久www免费视频|久久亚洲高潮流白浆|91视频入囗|#NAME?|亚洲精品无码永久在线观看|欧美黑人一级片 | 永久=av免费|人妻无码久久久久久久久久久|66成人网|麻豆视频免费在线播放|亚洲视频综合在线|在线看片 | 中文字幕精品影院|91高清国产视频|69xxxxx国产|国产亚洲精品久久久久秋霞|H精品动漫在线无码播放|日本黄色性视频 | 亚洲国产精品一区在线观看不卡|久久精品视频免费在线观看|米奇777超碰欧美日韩亚洲|国产一区二区视频在线观看免费|玩弄美艳馊子高潮秀色可贪|日本做暖暖xo小视频 | www.超碰在线.com|日本在线观看无码不卡V|免费观看日本污污ww网站|一区2区|91福利区|国产精品久久久久久238 | 亚洲=aV日韩=aV无码=aV|鲁死你=av资源站|另类中文字幕|中国68xxxxxxxxx69|永久免费=a级在线视频|久久婷婷色一区二区三区 | 亚洲国产福利一区|免费无码午夜福利片69|99亚洲伊人久久精品影院红桃|日韩在线观看你懂的|在线观看99|91午夜国产 | 人人干狠狠操|欧美日韩xxxx|日本成人在线看|四虎影院免费在线|成人黄色亚洲|两个人看的www高清视频 | 婷婷综合缴情亚洲狠狠|日日夜夜操视频|三级在线中文字幕|日本精品免费在线观看|日产国产亚洲精品系列|国产高欧美性情一线在线 | 免费无码成人=aV在线播放不卡|美女一区二区三区四区|男女激情麻豆|4虎四虎永久在线精品免费|黄色录像www|顶级丰满少妇自慰到喷水 | 图片小说视频一区二区|国产我不卡|亚洲综合久久成人=a片|爱操视频|亚洲国产综合精品一区|欧美=aⅴ | 爱如潮水日本|宅男噜噜噜66网站高清|午夜宅男在线永久免费观看网|日日日干|国产成人精品一区二区三区无码|国产成人高清在线观看播放 | 国产精品丝袜在线观看|日本女人xx|中美性猛交xxxx乱大交3|99久久久久久久久久|#NAME?|国产精品绯色蜜臀99久久 | 青青草手机视频在线|天天看天天草|新久草视频|中文字幕在线亚洲三区|国产成人啪精品视频免费网|国产精品原创=aV片国产安全 | 精品久久久久久亚洲综合网站|c=aopeng人人|蜜桃婷婷|国产高潮抽搐在线观看|中文字幕亚洲专区|第四色中文综合网 | 亚洲v=a欧美v=a国产v=a黑人|蜜臀=av午夜一区二区三区gif|69人人|国产精品免费大片|亚洲日产=av中文字幕|国产精品香蕉成人网在线观看 | 国产伦精品一区二区三区免费|天天躁日日躁狼狼超碰97|综合亚洲视频|欧美性生交XXXXX无码小说|成年人免费网站在线观看|96国产精品 | 中文字幕免费中文|青青草免费在线视频观看|91探花系列在线播放|国产精品久久久久久久久久免|18禁真人抽搐一进一出在线|日本三级韩国三级人妻 | 国产精品久久久精品|jj视频在线观看|中文字幕xxxx|淫片专区|草逼免费视频|久久久久久久久久久久国产精品 | 欧美一区二区三区视频在线观看|日韩不卡高清|成人午夜视频无码免费视频|一道本道加勒比天天看|欧美成年人视频在线观看|日本中文字幕乱码免费 51久久夜色精品国产水果派解说|国产欧美日韩视频免费|国产96在线亚洲|人妻无码中文字幕免费视频蜜桃|成人=a片产无码免费视频奶头鸭度|亚洲已满18点击进入在线看片 | 视频麻豆|91嫩草在线免费观看|久久国产午夜|黑人与日本少妇J=aP=aNESE|免费大片黄在线观看|91色一区二区三区 | 台湾成人=av|91porny九色打屁股|日本少妇内射视频播放舔|日本一区二区在线免费观看|日韩一区精品视频一区二区|亚洲一区自拍高清亚洲精品 | 91精品福利视频|午夜激情国产|国产=aV无码专区亚洲=aV琪琪|国产=aV无码专区国产乱码|一级片日本|久久久国产成人一区二区三区 |