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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
首先跟人事主管聊天，因為首次從事質量控制對工作內容不太清楚，人事主管選擇讓質量主管去單獨面試。跟質量主管聊天還可以，主要聊了之前工作內容跟自己的個人規劃，過程比較愉快
人事主管首先問我對崗位了解情況，然后給我介紹崗位情況，詢問了我的上一份工作的內容跟離職原因，后又問自己的職業規劃，我一一答復，主管還算滿意
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“先是做了一個筆試題，之后是研究院的領導面...”
“先是人力電話面試，簡單問問基本情況 然后...”
“和直屬領導交流想轉行的想法，獲得領導的理...”
“先是從網上投遞簡歷，之后收到LI電話，電...”
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