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1.通過網上申請獲得的面試機會 2.面試主要先是HR, 然后是部門經理面試 3.先是自我介紹，然后就簡歷和實際工作內容提問 4.感受是面試的問題涉及平時的日常工作，所以不用太緊張，真實如實作答就好。合適就合適，不合適總有合適的機會。如果不合適，硬說的很合適，即便入職了，到時候折磨的還是自己

面試主要就你簡歷上的內容提問，所以保證簡歷上的內容是真實的就可以了，簡歷千萬不要胡編亂造。另外，會具體問些之前工作上的內容，因為都是真實的經歷所以難度也還好。