北京環衛集團 12人分享
公司福利 | 工資漲幅 | 工作節奏
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
多對一的面試,大約7-8個領導,財務部和人事部的.先自我介紹,沒有限制,大約說了2分鐘.緊接著針對自我介紹的情況提問,大約5個問題左右,主要是工作經驗.之后變得很輕松,進入聊天模式,問了很多個人生活、家庭、愛好的問題。總體20分鐘到30分鐘吧。自己感覺很好。
職業規劃、離職原因、因為我在上家公司工作了10年,所以對過去工作的細節比較感興趣,比如部門人員人數,匯報對象、工作內容包括什么。過去工作得到的經驗。來新單位的匹配度,希望作哪些方面的工作。
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“一大堆人在會議桌對面,有人力有領導,問題...”
“先是人事經理面試,然后部門領導群面,在然...”
“先筆試,然后進行單面。hr和部門主管,主...”
“多對一的面試,大約7-8個領導,財務部和...”