我當時是在合肥當地人力資源網站上掛了一份簡歷,然后被這個公司的人力看見了,打電話過來說有個跟我同校的研究生學姐也在她們部門,問我有沒有興趣,我就去了,首先是在前臺填表,然后直接一面,一面就是經理面,問的問題比較常見,先自我介紹,問為啥不去找專業對口的工作,為啥要去他們公司,能不能接受加班,問職業發展規劃等等,二面總監面,也問了職業發展規劃,問能給他們公司帶來什么,問大學期間印象最深的人或事,很多時候都是總監在說他對我的期望以及他曾經的經歷。最后被錄用
面試官問的面試題: 先自我介紹,問為啥不去找專業對口的工作,為啥要去他們公司,能不能接受加班,問職業發展規劃等等,二面總監面,也問了職業發展規劃,問能給他們公司帶來什么,問大學期間印象最深的人或事