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填簡歷，職業測試，1對1面試1、 工業工程-‘IE’是__________________兩英文單詞的縮寫; 2、 標準時間由__________和__________組成; 3、 生產的四要素指的是__________,__________,___________,和__________; 4、 生產效率指的是在單位時間內實際生產的合格品數量與__________的比值; 5、 作業周期指的是_______________________________________________; 6、寫出以下工程記號分別代表的內容: ○-----------___________; ◇----------____________; □-----------___________; ▽----------____________; 7、通常作業的基本動作 有:__________,____________,_____________,____________,____________,____________ 等等; 8、質量改善循環 ‘PDCA’指的是__________,__________,__________,__________;
面試官問的面試題： 另外只要是制造業，工程師都不是很高的職位，上面會有主管，副經理，經理，總經理，除非你是研發工程師，不然普通工程師是很難拿到10K以上，不要以為外企遍地是黃金，要想在外企做到管理職位，英語是最起碼的條件，不要以為背寫常見的英語面試問題就能蒙混過關，很多時候是用英語聊你是哪里人，中午吃飯了沒，坐了多久的車之內的問題，不是那些標準的：introduce youself之類，所以突擊準備沒用。
還有面試中HR的作用是非常小的，基本上HR就是一個引薦人，關鍵還是用人部門。
另外IE已經不是一個部門了，而是管理者應有的素質，就跟現在人都會開車一樣，外企的管理層都會受到6sigma，精益生產的培訓，也會有項目的要求，改善是全員的，不是單獨IE部門做得。