最后更新時(shí)間：2019-05-08 19:31:40

東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司工資待遇怎么樣

東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2017年），東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司平均工資為8000元/月，其中100%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。

平均工資

￥8000

更新于2019年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司工資待遇(共2條)

機(jī)械設(shè)計(jì)工程師工資待遇(十堰，2017年)

2019-05-08 | 東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 在柳鋼有英語(yǔ)四級(jí)，計(jì)算機(jī)二級(jí)，柳鋼見(jiàn)習(xí)待遇4500，4500乘以0.23是你要被扣掉的，吃飯估計(jì)要用到750,房租水電費(fèi)有些要減去300，但是單身公寓被扣很少錢(qián)的，不上百，吃飯有300元的補(bǔ)貼。
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 公司節(jié)奏一般，不算快，和大多數(shù)零部件生產(chǎn)企業(yè)一樣，可以適應(yīng)。下班準(zhǔn)時(shí)，偶爾加班，不過(guò)時(shí)間不會(huì)太久，周末也一樣，加班費(fèi)，周內(nèi)1.2倍，周末1.5倍，法定節(jié)假日2倍
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司一般一年漲一次工資，漲幅不會(huì)太大，大概百分之三左右，具體情況視員工職位而定，公司薪酬體系完善，具有合理的分配系統(tǒng)，可以做到公平公正。

現(xiàn)場(chǎng)工程技術(shù)人員工資待遇(十堰茅箭，2015年)

2015-07-08 | 東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:2000元
五險(xiǎn)一金	住房公積金：
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日均不加班

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上班時(shí)間（東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司，共2條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 周六周日均不加班逐條查看

五險(xiǎn)一金（東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司，共1條分享）

在職員工口碑（東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司，共1條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得有點(diǎn)后悔逐條查看

東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司 - 員工說(shuō)待遇

東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 在柳鋼有英語(yǔ)四級(jí)，計(jì)算機(jī)二級(jí)，柳鋼見(jiàn)習(xí)待遇4500，4500乘以0.23是你要被扣掉的，吃飯估計(jì)要用到750,房租水電費(fèi)有些要減去300，但是單身公寓被扣很少錢(qián)的，不上百，吃飯有300元的補(bǔ)貼。
此信息由東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司員工[機(jī)械設(shè)計(jì)工程師]分享于2019年04月

東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司一般一年漲一次工資，漲幅不會(huì)太大，大概百分之三左右，具體情況視員工職位而定，公司薪酬體系完善，具有合理的分配系統(tǒng)，可以做到公平公正。
此信息由東風(fēng)發(fā)動(dòng)機(jī)部件有限公司員工[機(jī)械設(shè)計(jì)工程師]分享于2019年04月