先是到人事部答題,就是那種人格測(cè)試還是啥的那種,然后是和部門(mén)主管一對(duì)一的問(wèn)一些專(zhuān)業(yè)性的問(wèn)題,然后主管覺(jué)得可行便開(kāi)始人事談話(huà),談一些薪資福利待遇,然后是簽合同了。
面試官問(wèn)的面試題: 你為什么選擇來(lái)光寶電子_八大浪費(fèi)具體指的是什么-你對(duì)精益生產(chǎn)有什么看法,你怎么理解精益生產(chǎn),請(qǐng)?jiān)敿?xì)解釋一下生產(chǎn)線(xiàn)平衡,如果你要對(duì)產(chǎn)品的工序做出修改,但是產(chǎn)線(xiàn)人員不同意,這時(shí)候你會(huì)怎么解決,大概就是這樣類(lèi)似的問(wèn)題