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工資待遇
面試資料
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待遇點評
先是電話初試，合適以后筆試。 然后人事經理面試，主要就是了解一下學歷，工作經驗，薪資待遇要求，以及為何從上一家公司辭職。 最后是公司副總面試專業知識。
人事經理：從上一家公司離職的原因是什么？ 公司副總：1.完整的8D流程是什么？ 2.怎樣處理客戶和公司內部人員之間的關系？ 3.怎樣提高全員質量意識？
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“先是電話初試，合適以后筆試。 然后人事經...”
