先填寫信息表,包含個人一些基本情況,家庭情況,實習(工作)經歷,自我評價(優點,不足),期望薪資和上崗時間等。 完成信息填寫后,進行筆試,包含10道選擇題(有邏輯思維,和一些專業知識),兩道計算題(1第一道是關于流轉稅的,涉及要承擔的稅負成本和直接成本中的多少成本應取得進項發票以維持公司流轉稅稅負總成本為3.5% 第二道題是關于保本點的計算)和一道選做題(共三道3選1,涉及財務杠桿分析,還有是否要購置系統的題,涉及資產盈利年金終值計算等等) 完成筆試差不多40多分鐘后有HR面,自我介紹,大學四年的規劃,大學期間最有成就的一件事……自己表現不是特別好哈哈哈,(加上喉嚨不舒服)很快就停止面試了,然后詢問環節問了面試官說可以申請宿舍(之前溝通的HR說不包食宿)。
面試官問的面試題: .職工工資、津貼;
2.個人勞務報酬;
3.根據國家規定頒發給個人的科學技術、文化藝術、體育等各種獎金;
4.各種勞保、福利費用以及國家規定的對個人的其他支出;
5.向個人收購農副產品和其他物資的價款;
6.出差人員必須隨身攜帶的差旅費;
7.零星支出;
8.中國人民銀行確定需要支付現金的其他支出。
現在郵件投遞簡歷,網上找工作比較常見,你想,一份工作,往往眾多的人在發送郵件求職,作為人事經理,人嘛,愛偷懶,很多時候就是選擇部分看看,因此,在投遞郵件的時候,我有個建議:首先郵件標題要醒目,不要一律的“應聘什么崗位”,你覺得對方在招踏實可靠的人,你的郵件標題是“老實人應聘會計”,對方在招策劃類人才,你的郵件標題是“鬼谷子愛好者應聘稅收策劃專員”(有點文化的人都知道鬼谷子是中國謀略的祖師級人物),對方招成本控制方面的人
面試官問的面試題: 會計的3大報表是什么?
權益性支出與資本性支出的差異是什么?
固定資產折舊采用的方法有哪些?
固定資產賬面價值在什么情況下會出現負值?
新會計準則出臺后,對企業的影響有哪些?
企業所得稅的改革對國內企業的影響是什么?
企業應該如何面對金融危機?
面對金融風暴,作為一名管理人員,集體減薪和裁員你會選擇哪一個?
市場前景,加薪和升職,你更重視哪一個?