英吉列 3人分享
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
首先電話邀約確定時間，緊接著HR一對一面試，自我介紹肯定是要有的，緊接著群面，主要通過主觀判斷的題目來看你的情商與思維能力，接著就是副總面試。
因為之前有相關工作背景，又圍繞這些話題問了很多問題，比如：之前工作的履歷、之前工作的業績、職業生涯規劃。等等
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“首先電話邀約確定時間，緊接著HR一對一面...”
