上海商米科技有限公司 20人分享
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一共三輪面試，技術面，人力面，然后就是談合同了，整體感覺還行，技術面的是很資深的員工，更多的注重你的專業(yè)性，綜合能力和對崗位的匹配度，只要做到條例清晰，邏輯合理，表達流暢，然后對自身和職業(yè)發(fā)展確實有一個清晰和主動的認識，基本問題不大；過了技術面，后面基本上就沒太大問題了。
面試官問的面試題： 簡歷上面寫的項目，在其中具體做什么工作，擔任什么角色，有什么貢獻；對崗位的看法，崗位是否和自身相符合，如果在工作中遇到了不順利，或者不是很滿意的事情，該怎么處理；等等