工作經歷,離職原因,有沒有男女朋友,是不是要結婚,自己的發展等等。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
面試官問的面試題: 做一份筆試(題目相當奇怪,其中有問2016年天貓雙11的總額是多少,還有一個就是問綠茶用什么東西沖比較好),然后在HR單獨面試。
進入復試,復試是群面4個人。面試管HR+一個總經理,主要由總經理發問,各種問題都有,其中不乏需要應變能力。考察到數學邏輯思維的能力。不簡單
過了群面,之后還要上機操作,運用函數做表格。
最后單獨與總經理免談,當天下午回去就通知錄用。
HR發相關資料來辦理入職手續,結果過2天后電話通知,說最大的領導不予錄用,轉后備人才。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
面試官提的問題: