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工資待遇
面試資料
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待遇點評
面試主要以聊天形式展開,一對一,氛圍比較輕松不是很嚴肅,面試官表明是希望招聘有留用意向的長期實習生,在畢業后可以入職。面試官說公司有時長3-6個月的比較完善的培養體系,可以帶來較快的成長,對于希望從事債券研究工作的人來說是不錯的機會。
1、上兩段實習經歷的主要工作和收獲。 2、為什么沒有選擇繼續投遞互聯網產品崗位,而選擇從事金融? 3、上一段實習辭職的原因。 4、最近在做什么(聊了我的論文)。 5、優缺點。
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“面試主要以聊天形式展開,一對一,氛圍比較...”