兩輪面試: 第一輪是hr電話面試,要求我用英文介紹下之前的工作內容,那時完全沒有準備,磕磕絆絆地講了一堆。第二輪就是正式的部門主管面對面交流,兩個人,一個是香港人,一個是大陸的,都非常親切。首先是英文自我介紹,然后香港主管給我介紹崗位的工作內容,大陸主管不定時補充,然后主管看著我的簡歷,大概問了一下我的情況,接著我也問了幾個關于公司的問題,就結束了。出來后發現整個過程都不到半個小時,感覺像做夢一樣,之前還用英文準備了一大堆可能問到的問題回答,完全沒用上,結果下午就收到反饋,基本可以定下offer了,好神奇的一次面試。
面試官問的面試題: 1,之前的工作經歷,并描述做的有成就的一件事。
2,工作中碰到的問題,并描述如何解決問題的。
3,對加班怎么看待。
我對加班看法 如果工作有必要加班能夠接受 但希望如果經常性加班希望可以調休