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面試很簡單，先是區域經理面試，然后總監面試 ，最后HR 發入職通知。面試過程，主要聊區域市場情況，了解個人對區域市場的熟悉程度。

1、自我介紹 ； 2、上寫的工作是什么，離職原因是什么，為什么選擇本公司； 3、區域市場情況介紹，主要是想了解你對市場的熟悉程度； 4、個人資源有哪些，了解你是否有能力負責一個區域。