在校園宣講會上投遞簡歷,一周后短信通知去公司面試。面試兩輪,第一輪面試是自動化生產(chǎn)線的主任面的,開始讓自我介紹,然后進(jìn)行講解項目經(jīng)驗,面試官全程在聽,等我講完,問了一些關(guān)于我項目中的一些問題,主要是項目來源,項目成果,在項目中學(xué)到什么,然后問我想為什么,我只是問一些關(guān)于自動化生產(chǎn)線上的問題,他很仔細(xì)的一一解答,人很好。第二個面試官,問了一些專業(yè)問題,問怎么理解自動化,怎么理解激光器,怎么看待國內(nèi)激光器生產(chǎn)制造水平。
面試官問的面試題: 問題一:對于自動化生產(chǎn)線的理解?
問題二:一般激光切割精度是多少?
問題三:激光控溫光斑是否理解?
問題四:機(jī)器人自動化生產(chǎn)線有多少了解?
問題五:是否會使用編程語言例如java?
提前一周打電話約線下面,去了要24小時核酸 被帶到一個辦公室坐在沙發(fā)上面試的,技術(shù)和HR兩個人坐在對面,單面 問的都是簡歷里面有的內(nèi)容,這部分沒什么問題 但因為沒有做過激光的項目,就說我的基礎(chǔ)不好,不是專業(yè)的 感覺不太好,看過簡歷內(nèi)容,還把人叫到現(xiàn)場,然后說不專業(yè)
面試官問的面試題: 沒有問激光方面的問題,主要針對簡歷內(nèi)容
解釋一下你這個項目里的XXX是什么意思
主要使用什么方法進(jìn)行研究
會留在武漢嗎
理想薪資多少