經過HR和部門經理兩輪面試,部門經理主要咨詢校園項目經歷,有無相關項目開發經驗和相關專業知識掌握情況,HR主要對個人性格、團隊精神和個人規劃進行詢問
面試官問的面試題: 有無開發項目經驗,在你們的角色?
遇到了什么困難,怎么解決的?
對于未來的職業規劃?
你的優缺點,如何取長避短?
當時算是校招進去的,沒有筆試,一共3面,主管面、總監面、HR面。主管面會問一些技術性問題,比較專業,以及看你是不是打算長期干下去。后面總監面和HR面就是聊天啦,總體氛圍比較放松。
面試官問的面試題: 1、做過什么項目,簡單介紹一下;也問了項目里的具體細節;
2、覺得怎樣能快速上手工作,都需要哪些資源?
3、為什么選擇我們公司?
4、期望薪資是多少?住在哪里?