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采用一對(duì)多面試，HR提問，每個(gè)人分別回答問題，問題為基本信息介紹，包括姓名，年齡，專業(yè)，學(xué)習(xí)經(jīng)歷等，很簡(jiǎn)單的問題。整個(gè)過程大學(xué)1個(gè)小時(shí)。隨后HR帶應(yīng)聘人員參觀并介紹公司各個(gè)單位。

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