當時是線上面試,人事提前打電話進行溝通發送了線上面試的細則和流程。在面試前一天有設備測試的時段。面試當天要求提前半小時上線準備,實際一上線大約5分鐘就被呼叫要求面試了。實際面試時間比通知時間早半個小時。 面試整體只有不到10分鐘,非常倉促。 大約有10位面試官,鏡頭角度是高處俯視,像是開了會議室的多媒體大屏。首先要求自我介紹,之后提了兩個問題就結束了。
面試官問的面試題: 1.自我介紹
2.根據自我介紹的工作經歷提了一個問題
3.內容策劃和形式設計有什么區別?
整個面試不超過10分鐘
提前在國博門口等著,人事部門的人過來點名,帶人進門,帶入一個會議室,大家已經被排好了面試順序,按照順序一個個進去另外一間會議室面試,面試完就可以直接回去了。會議室里面有水,人事部門的工作人員會一個個叫人名過去
面試官問的面試題: 1、介紹一些個人情況,專業,學校等。
2、有沒有從事文博行業的經歷。
3、對要從事的專業方向有什么學習和研究心得。
4、對國家博物館有什么認識。
大概就是以上這些、