中國電子系統工程第三建設有限公司 12人分享
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1.通過獵頭得到面試機會，獵頭主要是審核與崗位匹配度，如匹配度較高，會極力推薦。 2.第一次面試是部門主管面試，聊了40分鐘，針對專業匹配度。 3.第二次面試是HR面試，聊了1個多小時，針對人際溝通技巧和技術性技能。 4.第三次面試是總經理面試，聊了30分鐘，針對個人價值觀與企業愿景的匹配度。
面試官問的面試題： 1.請您先用3-5分鐘左右的時間介紹一下自己
2.您為何要離開目前服務的這家公司？
3.您覺得您在以前類似于我司提供的這個崗位上的工作經歷中有哪些方面做得不足？
4.在你主管的部門中，遇到過什么困難？你是如何處理或應付過去的？