初試是人事一對一面試,問了一些基本問題,主要是之前的工作經歷,為什么離職。隔了一兩天通知復試,問題依舊簡單,喝初試差不多,講到待遇,說有五險一金。
面試官問的面試題:TCL-羅格朗國際電工(惠州)有限公司行政商務助理面試題
以前的工作內容;這個崗位和之前差距較大,能否適應;以后用不太到專業了,介意否;這個行業你沒有接觸過,擔心你能否適應。
我現在的老板面試,問了過去工作經驗,行業情況,做項目情況,及教育背景
面試官問的面試題:TCL-羅格朗國際電工(惠州)有限公司系統業務部面試題
我現在的老板面試,問了過去工作經驗,行業情況,做項目情況,及教育背景
先部門經理面試,一般性的交流,一些個人意愿要求什么的.再總經理面試,深層次的一些想法交談.
面試官問的面試題:TCL-羅格朗國際電工(惠州)有限公司銷售工程師面試題
1如何理解銷售?2為什么會選擇銷售?3想從公司得到什么?4覺得自己與別人最大的優勢是什么?
(共2477條) 富士康(FOXCONN)
(共1672條) 京東方
(共1647條) 杭州海康威視數字技術股份有限公司
(共21條) 珠海光宇電池有限公司
(共37條) 奧林巴斯(中國)有限公司
(共11條) 南海奇美電子
(共4條) 上海地素商貿有限公司
(共9條) 江蘇方洋集團有限公司
(共5條) 中核二二建設有限公司
(共5條) 大連華銳重工集團股份有限公司
(共8條) 匯生咨詢
(共5條) 騰訊音樂娛樂集團