面試職位實際為綠色建筑研發,學校宣講會,結束后提交簡歷,做了一套測評,hr留了一部人人直接面試。面試有兩位hr,4位面試者一組,首先是每個人一分鐘自我介紹,包括個人信息,教學經歷,工作規劃。整個面試過程比較輕松,四個人一共花費45分鐘。之后,過了兩天會有hr電話通知你結果,包括錄用或者調劑別的崗位,調劑會有其他hr再面一次,內容差不多。
面試官問的面試題:中電二公司綠色產品工程師面試題
1.項目經歷(包括項目大概情況,你負責的工作,如何展開等)
2.論文和專利的實際價值或應用程度
3.你最近感覺最困難的一段時期是怎樣的?你是如何應對和度過這段時間的?
4.是否考慮某個其他崗位(由于我填的是研發崗,但面的hr負責項目部分,所以問我愿不愿意選擇項目的設計崗,這里拒絕接受都可以,要你的話會把你簡歷推給別的hr)
初面在四川成都分公司,公司環境不錯。hr一對一面試,主要是問一般性問題,沒有涉及專業。主要按照簡歷上面的內容來問,建議簡歷上寫的東西要準備好被提問。時長大概40分鐘。
專業面試是視頻形式 ,由總部無錫的一名hr和一名分管財務的領導進行,也是主要問一般性問題和少量專業性問題。時長大概30分鐘。
中電二公司財務審計專員面試題
初面主要是問綜合性的問題還有自己簡歷上的東西,比如你對崗位怎么看、你參加的校園活動的收獲、工作地點的要求、家庭情況等、最后問還有什么想問的。
專業面試主要是自我介紹、家庭情況、四六級等一般性問題。專業問題問結合自己所學的專業說明如何解決業務的具體問題。
總體來說問題的難道不大,面試官的態度也比較友好。
首先她會告訴你自我介紹要把什么信息說出來,然后給你三分鐘時間準備。可主動一點,積極地第一個自我介紹。自我介紹完畢之后詢問本科成績,四六級,獎項,榮譽等內容。然后詢問工作地點你能接受的程度,最后問你還有沒有什么想問的內容
面試官問的面試題:中電二公司助理暖通工程師面試題
首先她會告訴你自我介紹要把什么信息說出來,然后給你三分鐘時間準備。可主動一點,積極地第一個自我介紹。自我介紹完畢之后詢問本科成績,四六級,獎項,榮譽等內容。然后詢問工作地點你能接受的程度,最后問你還有沒有什么想問的內容
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