首先是進行公司基本情況的介紹，就是講公司有多牛多牛，進去之后對發展機會。接著，進行群面，先每個人進行一分鐘簡短的自我介紹，大概有15個人。第二步，根據自我介紹的情況，他基本有了判斷之后，就會根據簡歷對感興趣的同學提問一些問題，這算是進一步確認人選的過程。第三步是Q&A環節，差不多每個人問了兩個問題，然后這一步結束。這時候，進入第二階段，他們留了5個人，其他的差不多就是提前saygoodbye了。

湖南隆平種業有限公同銷售代表面試題

以前有過相關的銷售經驗嗎
有沒有考研，沒有的話怎么現在才在找工作
對于隆平高科還有什么疑問
能不能接受長期在外，跑鄉下，走在田間地頭

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通過視頻面試，一般是一個人，主要詢問在校畢業論文情況，能否接受在南方工作燈，持續時間15分鐘左右。

湖南隆平種業有限公同研發人員面試題

詢問了畢業論文具體內容，是否接觸過大田育種工作，是否能接受大田工作環境，家庭情況，是否能長期在三亞工作等

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上午HR打電話過來詢問我的一些基本情況，然后確定面試時間，下午2點網絡面試的，在QQ上面試的，問的基本是簡歷上的，還考了英語口語能力。

湖南隆平種業有限公同生產加工類面試題

1.詢問我的一些基本情況，
2.然后確定面試時間，下午2點網絡面試的，在QQ上面試的，
3.問的基本是簡歷上的，還考了英語口語能力。
4.工作地點意愿？等等。

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