HR簡單介紹一些基本工作,按照簡歷內容提問一些問題后,問了問自己的職業規劃,自己為什么不去其它公司,為什么來這個公司等
面試官問的面試題:科萊恩培訓生面試題
為什么不去其它公司,專業與所做內容完全不同,為什么選擇這家公司,不選擇其它公司,選擇這家公司的目的是什么
網上投的簡歷。
財務經理單面。
詢問為什么要申請這個應付會計的職位。為什么從上一家公司離職。
科萊恩應付會計面試題
面試官詢問為什么要申請這個應付會計的職位。
詢問為什么從上一家公司離職。
詢問家住在哪里,是否可以接受這樣的通勤時間。
你有什么問題想問的?
通過獵頭得到的面試機會,獵頭推薦后,用人單位安排面試。先是部門主管面試,后面是HR面試,簡單問了一些基本情況,就結束了。當時只問了期望薪資,公司的福利待遇談得不多。主管那邊反饋可以得話,獵頭來我和談薪資,最后談到了6800的薪資,公司有飯貼和交通補貼,大概每個月600左右,公交補貼是3個月發一次,發一張交通卡,錢打到交通卡 ,飯貼是打到園區一卡通里,在園區便利店和飯堂可以直接刷卡用。正式員工還有其他福利。
面試官問的面試題:科萊恩客服代表面試題
當時主管是香港人,面試了1個小時左右,時間比較長。主管準備了很多問題,基本上都是工作中可能會遇到的問題 但是答案算是開放式的,比如你同時遇到幾件緊急工作,如果安排先后順序,并說明原因。
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