該崗位為獵頭推薦，個人以為是社招崗位。到了面試那天才知道把我們這些有經驗的叫過去就是為了調查市場。和幾個有經驗的聊了下，全都沒進，進的都是應屆生。

整個面試不到十分鐘，4位面試官，感覺并不是很有禮貌，見面不介紹自己，事后是我主動握手。總體上并沒有體現出世界500強的風貌。

面試問題就是自我介紹，問了些不痛不癢的問題，基本沒多大含量。期間最奇怪的就是有一位面試官問我期望薪資，我反問其能不能先具體介紹一下該工作的福利待遇以及工作制度。面試官對此問題視而不見，直接說面試結束，你可以走了。

總的來說，這并不是一次愉快的面試經歷。我作為應聘者，很明顯感覺到用人單位用俯視的態度接待應聘者，整個面試問題并沒有深入地想要了解應聘者的簡歷。實際上，我認為該公司就是招一個應屆生來做基本工作，并不需要有經驗。

三井物產營業擔當面試題

自我介紹，家是哪兒，到公司多久，現在薪資及期望薪資。哪里人，為何到上海。其他問題不記得太清楚了。

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中日文的自我介紹，然后問現在的工作內容，為什么選擇換工作，現在所在公司的生產產品等，今后的職業規劃

三井物產日語營業助理面試題

1，現在的工作內容說明
2，為什么選擇換一份跟以往工作經驗不相干的工作
3，現在所在公司的生產產品等,
4，今后的職業規劃

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有一位人事和一位部門負責人進行面試，先是部門負責人問了很多關于現任公司的問題，問得非常詳細，對我簡歷的其他內容一概不感興趣，感覺像是利用面試，在做行業市場調查

三井物產3c營業員面試題

自我介紹，
公司負責什么內容
最近公司產品，技術動態
你覺得你是一個什么樣性格的人
你的職業規劃

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