就是先在網上報名,做一個職業測試那種,然后就接到面試邀請,一面就是群面,然后給個辯論一樣的題目,每個人有草稿紙先梳理思路,然后到點就挨個發表觀點,之后再自由補充和辯論,最后面試官想提問誰就提問誰。二面就是多對一,單獨進去面試,就自我介紹,然后對應崗位理解之類的
面試官問的面試題:重慶聯通技術支撐面試題
一面的題目忘了,就類似于辯論賽的題目,反之就跟銷售產品有關,主要是看怎么表達自己的觀點說服別人,二面進去就是先自我介紹,然后面試官對應簡歷和自我介紹問一些問題,碩士畢業論文的項目、對工作的認識之類的
先群面,再結構化面,群面一組都是研究生,就我一個本科生,群面主要考察表達能力,邏輯思考能力,自己禮儀,能表達出自己的想法就行了,群面是兩個面試官,一個主持人。結構化面試主要問的是自我介紹,個人經歷自己家庭情況
面試官問的面試題:重慶聯通政企客戶經理面試題
群面問的是作為營銷部門,聯通想進入醫療,交通,生活等幾個市場,8個人辯論出一個先后順序,并且所有人同意結果,最后面試官詢問每個人的情況,比如你覺得你做的怎么樣,誰誰做的好不好,你和誰比怎么樣
早上八點到,到那先簽到,一人發了個信封裝手機,然后十人一組進行群面,進去前簡歷上要寫明面試崗位(可填兩個)、戶籍所在地、是否接受調劑、體育特長等。然后進去先給一分鐘時間做自我介紹,然后五分鐘閱讀材料,十五分鐘小組討論,兩分鐘總結發言。最后面試官提問
面試官問的面試題:重慶聯通創新技術業務支持面試題
為什么選擇聯通?對聯通的了解有多少。為什么要柳在重慶,以及簡歷上的相關問題。面試官一共有三個,很隨和,像聊天一樣,還叫我們不要緊張
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