當時還在學校申請了德語實習生的面試,整個面試都是通過電話進行的。首先是HR面試,了解了學校,個人資歷,期望等。接著是經理的面試,詢問了關于這份工作的了解,解釋這份工作主要負責的事項。當時電話里直接就被錄取了。覺得實習的崗位比較好進,銷售也蠻缺人的。
面試官問的面試題:深圳市賽維網絡科技有限公司德語銷售面試題
面試官當時詢問了學校的信息,個人的教育經歷、以及以前實習的經歷、對工作前程的期望、以及對銷售行業(yè)的看法。電商公司主要負責亞馬遜平臺,經理詢問了對這個崗位的了解,以及對自己的能達到高度的期望。
HR電話通知面試,去到后發(fā)覺有很多人一起做英語測試,就是筆試翻譯之類的。做完題目后就有HR喊進去一對一面試,做一些基礎了解,比如之前的工作經驗啊,為什么離職之類的,以及介紹下如果面試通過具體要做的工作內容。面試結束后大概兩天左右電話通知定薪結果,然后再確定一些基本的入職問題。
面試官問的面試題:深圳市賽維網絡科技有限公司銷售代表面試題
是否從事過電商銷售?
英文水平如何?
上一份工作離職的原因?
是否能夠接受加班,承受比較大的工作壓力?
1,去到先是給了表格填資料,還有一份測試題,主要是測試英語水平,中英互譯;
2,填完之后等待hr,HR簡單問幾個問題,比如過往經歷;
3,HR面完是用人單位經理面試,經理會問一些比較專業(yè)的跟崗位相關的問題。最后就是互談薪資。
深圳市賽維網絡科技有限公司亞馬遜銷售面試題
1,上一份工作內容是什么?
2,簡歷中提到的庫存表格,說說你是怎么整理數據的?
3,cpc你是怎么打理的?
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