歷等了差不多三四天接到電話的
進去先填簡歷 之后1對1面試 是人事部的女同事
一開始是做自我介紹 之后會問一些簡單的問題
西西弗書店儲備店長面試題
另外應聘店長或者儲干是需要有15天的輪崗也就是說在基層干2周,工作地點是在上海的分店。之后好像有考核,讓你模擬情景推薦一本書給客人,讓你在一推書架中找出某幾本書等等。
輪崗過了的話要去!重慶總部!培訓3-6個月。在總部培訓每個月有考核,考核會給每個人定級(ABCD或者A+)定級是為了在總部培訓完之后外派到全國各地時給你的職位和工資。人事部說如果是A+,那么外派你就是高級店長,直接讓你管理3—5家店,工資好像是5K+,其他的職位還有店長或者主管什么的,之后會交五險(有沒有1金我忘記了)
有三次面試,前面是hr面,最后一次面試是在總部進行的,提前會填表格,總監面試,問了蠻多的問題,總體氛圍還蠻好,不算很嚴肅,雖然沒過?
面試官問的面試題:西西弗書店儲備干部面試題
提到問題有蠻多
1. 為什么不繼續做在學校的兼職
2. 對很多人選擇考研什么想法
3. 了解內卷嗎,談談對內卷的看法
4. 去過門店嗎,有什么印象深刻的地方
校園宣講會之后直接進行現場初面,面試官比較和藹,沒有采取壓力面試。當天晚上八點左右就出了復試名單,目前還未參加復試
面試官問的面試題:西西弗書店區域管理儲備干部面試題
個人介紹,針對實習經歷的詳細提問,為什么選擇應聘西西弗管培生,對于管理崗位的看法,認為管理崗位需要具備哪些能力,自己是否能勝任
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