AI面試一共有6個問題,每個問題有2次錄制機會,錄制前可以思考30s,30s后錄制自動開始,每道題答1-2min,到2min時自動停止。
1.自我介紹
2.學習或者工作中,跳出舒適圈不斷進取的例子
3.最近一年哪些能力有提升?具體舉例
4.一次團隊合作經(jīng)歷,你在里面扮演了什么角色
5.最近遇到的挫折,如何克服
6. 讀一段英文
光大證券投資銀行部面試題
1.自我介紹
2.學習或者工作中,跳出舒適圈不斷進取的例子
3.最近一年哪些能力有提升?具體舉例
4.一次團隊合作經(jīng)歷,你在里面扮演了什么角色
5.最近遇到的挫折,如何克服
6. 讀一段英文
通過網(wǎng)上申請,很快發(fā)的一面,是AI面試,一共有6道題,第一題是自我介紹,后面4道個人經(jīng)歷,最后一道是英文朗讀,整體比較簡單,每道題有兩次回答機會,中間有1min準備時間,過程比較輕松。
面試官問的面試題:光大證券投資銀行業(yè)務面試題
1、自我介紹
2、最有壓力的一件事
3、團隊合作中遇到的困難和解決辦法
4、學習掌握一項技能的過程
5、大學里最有成就感的一件事
6、朗讀英文
首先介紹一下自己的簡歷,包括教育及工作經(jīng)歷,投行所需要的人的類型,本人是否有相關的能力,一些基礎的會計及法規(guī)類知識。成功的項目案例,自己在項目中的角色,遇到了哪些問題,是如何解決的。還問了當前金融市場的一些問題,5年內的職業(yè)規(guī)劃,是否有長期在上海生活的打算
面試官問的面試題:光大證券投資銀行部面試題
個人經(jīng)歷
工作經(jīng)歷
項目經(jīng)歷
過去培養(yǎng)的能力,該能力如果升任現(xiàn)有的職位
對未來的規(guī)劃及預期
是否遇到很棘手的問題
未來的生活打算,有否組建家庭的打算
會計的基礎及證券法律和法規(guī)
群面不是常規(guī)的無領導小組討論,是先分成觀點相反的兩組內部討論后自由辯論,之后推選代表結辯;之后再把兩組的觀點對換,重復一遍之前的流程。隨后主考官會給出一個和辯題相關的問題讓我們討論設計方案,我們的問題是理財產品的設計。
終面的流程是看圖說話,準備30秒鐘,用1分鐘發(fā)表演講,挺無厘頭的。隨后針對簡歷問了一些技術問題。
光大證券投資研究崗面試題
1. 對賣方研究有何理解
2. 針對簡歷詢問,主要是對之前實習所關注的行業(yè)的理解,還有在學校學的相關課程
3. 為什么想要做賣方研究?