接到電話面試,面試方是英特爾外包公司百敖的hr,簡單談了下工作經歷,和基本職能之后就通過了,之前我是在戴爾測筆記本臺式機服務器的,基本滿足用工需求
面試官問的面試題:英特爾(Intel)服務器測試工程師面試題
闡述下在上一家公司做了什么,工作流程和內容
測試過程中有遇到什么印象深刻的問題,怎么解決的
一面很簡單就是自我介紹,之后介紹一個自己做過的項目;到這里都是中文。
接下來HR穩了兩個英文問題,考驗了一下英文水平,就結束一面了,很簡單。
第二周就接到二面通知了,現在還沒進行二面
英特爾(Intel)測試設備工程師面試題
1,自我介紹。
2,做過的項目。
3,為什么選intel
4,如何提升良率
前兩個問題是中文問題,后兩個是英文問題,各位一定要好好準備英文。
面試包括電話面試和二對一的面試,投完簡歷大概一個月后,收到電話面試,hr會用英文詢問幾個問題,當然你也要用英文回答,包括自我介紹,有沒有發專利或者文章,成績怎么樣,研究課題的內容,對這個崗位的理解。交流完之后會問你面試哪個崗位,因為投簡歷的時候選了三個崗位,面試只能面一個。電話面比較隨意,大多數都能過。二面是通過郵件通知的,英文面試四十分鐘左右。兩個hr面我,用英文聊了四五個問題聊不下去了然后切換成英文聊,會問你的項目啊你對崗位的理解啥的,反正就是根據你簡歷去深度剖析。跟崗位匹配度不太高,能力也沒那么強吧,最后被刷了。
面試官問的面試題:英特爾(Intel)測試工程師面試題
二面是通過郵件通知的,英文面試四十分鐘左右。兩個hr面我,用英文聊了四五個問題聊不下去了然后切換成英文聊,會問你的項目啊你對崗位的理解啥的,反正就是根據你簡歷去深度剖析。跟崗位匹配度不太高,能力也沒那么強吧,最后被刷了。
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