面試的數(shù)據(jù)分析，總體來說公司的面試并不會故意挖坑刁難人。
這家公司沒有按照慣常職場招人的流程，先筆試后面試，而是先進行一面，大致人工篩選下簡歷，自是自我介紹下就基本結(jié)束了，所以很多小伙伴都很疑惑，還沒說什么就沒了。如果一面通過的話會給你一張紙條，讓你下午來參加二面，沒有通過的話會讓你回去等通知，當然你是等不到的(手動滑稽)。
二面的時候，公司的技術(shù)大牛沒到現(xiàn)場，是通過電腦遠程面試，問的問題都是簡歷上寫的，看你自己寫的東西原理你清不清楚。我有個地方忘掉了，應(yīng)該是涼了。
二面如果通過的話，據(jù)說還有統(tǒng)一筆試。然而我到現(xiàn)在還沒有收到任何通知。下次去面試前一定要完全弄清楚自己寫的東西。

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一面的時候會問你的家庭所在地，看你會不會因為離公司太遠而影響就業(yè)，然后問了下平時的愛好，看你這個人生活中怎么樣，就結(jié)束了，很快。
二面的時候會著重問下你簡歷上寫的東西，我主要是數(shù)學(xué)建模，所以問了很多數(shù)模知識，這地方每個人都不一樣。接下來會問你的成績、獎學(xué)金，就結(jié)束了。

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筆試是網(wǎng)上的測評
一面是HR面，問的都是一些基礎(chǔ)的個人情況和對于崗位的了解
二面是技術(shù)面，會側(cè)重詢問你對于崗位知識的了解

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一面HR主要問了是否是保研，是否是學(xué)術(shù)，是否拿到offer，是否發(fā)表了論文
二面顯示一個短暫的自我介紹，個人優(yōu)勢與劣勢，分析今年雙十一銷售額上漲的原因，

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第一面是HR面，會問一些基本情況，是否是包郵，是否為專碩，所在專業(yè)主要從事什么行業(yè)
第二面是業(yè)務(wù)面，會問一些偏數(shù)據(jù)分析方面的知識。
期待收到三面消息

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二面時主要會先讓做一分鐘左右的自我介紹，然后會給你一各業(yè)務(wù)場景，今年雙十一成交額上漲的原因，日常生活中有運用什么數(shù)據(jù)分析的思維，還有就是評價一下自身的優(yōu)劣勢。

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