通過boss軟件加的hr微信號，發送簡歷于經理處，接著hr通知面試時間，因為疫情影響，所以在家里視頻面試，面試中，經理問了一些比較主要的問題是:1、職業發展規劃2、對培訓的理解3、描述自己可勝任此崗位的三個特質，用三個詞語或者三句話表達。因為入職時間較遲，第二天已經有人入職了，所以未被錄取。

可觀地產人力資源培訓專員面試題

1、自我介紹
2、為什么離開上一家公司
3、對該崗位的理解是什么
4、描述自己可勝任此崗位的三個特質，用三個詞語或者三句話表示。
5、還有什么問題詢問的。

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疫情期間是先HR了解一下大概情況 一輪進行視頻經理面試
很簡單的互相了解 基礎自我介紹個人經歷以及選擇他們的原因 二輪到店進行復試 看你是否對他們行業了解以及你對這份工作的看法和這份工作未來的發展上升空間

可觀地產房產經理人面試題

為什么選擇我們可觀
個人的在校經歷以及工作經驗
對房產有什么了解 你對這個行業的看法是什么
家里人有人從事本行業嗎

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主要是為什么要進公司
未來打算做多久 以及提出一些薪資要求和工作經驗的情況
好吧也沒有太多問題 zhuaos

可觀地產房產中介面試題

主要是為什么要進公司
未來打算做多久 以及提出一些薪資要求和工作經驗的情況
好吧也沒有太多問題 zhuaos

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