我是在”銀行招聘網“獲取的招聘信息,是校園招聘。
3月31日視頻面試:
一、1分鐘自我介紹
二、給三個崗位(對公/對公),讓選擇,并闡述一下。
三、一分鐘的命題演講(狼性文化、自律、創新、知識消費等)
上海農村商業銀行營銷培訓生面試題
最后就是寫個四百字作文(8分鐘)
要求:
1.根據題目,手寫400字作文,限時8分鐘。
2.完成后拍照,掃描二維碼限時2分鐘上傳答卷。
題目:以下三種情況:
甲說:”經常加班,熬夜,工作壓力大。“
乙說:”工作生活壓力太大。”
丙說:“待遇不說了,職務還不動,連同學聚會都不想參加了。”
如果你遇到以上困惑,你怎么辦?
一輪是筆試,總體感覺除了題量很大人很累以外(主要是當時六點到七點半考了民生,下一分鐘馬上開考農商行考得我想吐了)問題不大
第二輪是AI面,類似保潔八大問,比如學習并運用了什么新技能之類的
上海農村商業銀行業務儲備生面試題
你學習一件新穎的想法,并且運用到工作或者學習上面的經驗,具體做了什么?
你面臨的一件最大的挑戰,是什么,怎么應對的?
突如其來的挫折,發生了什么,你的感受,如何應對?
有沒有快速熟悉一個全新的事物的經驗,具體做了什么?
與團隊無法達成共識的經驗,你怎么處理的?如果說服別人贊同你的想法 ?
工作與個人時間沖突的時間,你會怎么做?為什么?
一面是AI面試,每道題都有時間的限制,但是可以多次錄制,不需要轉換為文字。可以在網上提前參考一些經驗貼,問的問題基本都是情境問題,都需要舉實例。
面試官問的面試題:上海農村商業銀行總行管培面試題
1.接到重要且急迫的任務,是怎么確保這個任務成功的?
2.回憶一次用不熟悉的技能處理問題的經歷。
3.回憶一次團隊陷入僵局的經歷,你是具體怎么說的怎么做的。
4.分享一段不短超越高標準的例子。
5.回憶一次讓你感到壓力很大的經歷,具體怎么解決的。
6.詳述一次你是如何打破常規,用更好的方法解決問題。
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