來我們學校校招收簡歷，沒過幾天，簡歷初篩通過，讓我在他們的官網進行一個網申，實際上就是把簡歷的內容再重新寫一遍，并且附上自己的簡歷附件，接著就是做一個線上的筆試題，總共有三種題型，這種題型在那種常規的筆試當中都能夠找到，其中有一個看圖片找邏輯的那種題，反正我是沒有看出什么東西來全憑感覺去填的，萬萬沒有想到就通過了然后給我了一個面試機會，從投遞簡歷到收到面試，大概要一個多星期左右

寧波亞虎進出口有限公司外貿業務員面試題

第一個你為什么選擇市場營銷崗位？
第二個你怎么看待出差？
總共大概五個問題，建議面試的應屆生們多多練習這類跟崗位有關的問

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面試的整個過程就是比較常規的，電話溝通了解基本情況，筆試，1對1面試，問了幾個應變的題，其他就是隨便聊聊。
但，今天我很想和大家分享的是，其實一開始他們的HR給我打電話，我是拒絕的，我有同學在這家公司呆過，后來因為加班多離開了，一開始的印象真的不太好。
所以他們的HR最開始邀約我時，我是直接拒絕了的。
但好像差不多1周吧，人資總監給我打了電話，蠻親切的，電話差不多打了大半個小時，聊了聊亞虎這么大，但1/10是寧大人，這里會是我的第二個校園，而且還有師帶徒的模式，她還主動和我聊了聊為什么亞虎加班這么多，她拿了寧大的一個師兄的例子說的，8年沉淀后的大事業部總監收入超高，整個電話溝通，感覺她在不斷梳理我的思路，各種的對比選擇，自己喜歡早九晚五安穩的還是有挑戰收入高的？等等這種對比，確實說，這個電話，讓我理解了亞虎的加班文化，并且讓我蠻明確自己的訴求的：家境一般，我只能靠自己，要不要在一個城市站穩腳跟，愿不愿意通過自己努力嘗試去站穩腳跟，如果每天比別人多努力一點，我就有希望，我還蠻想試試的。
事實上，最近我轉正了，在亞虎，我挺感激當時的那個電話，最起碼，讓我沒有錯過。我的同學的不適應并不夠成我的，她吐槽的加班，我好像蠻喜歡的，差不多每天8點多才走，就住在周圍的單身狗，我也不知道回去能干嘛，而且，真的蠻觸動的，周圍工作兩三年的，四五年的，師傅，經理，也在那加班，明明有些人有錢了，有房有車了，居然比我更努力
奧，我在和人資總監面試過程中，剛好有個業務員好像買房子干嘛要找總監簽字，盡管我現在也不知道這是個什么鬼流程，難道買房子還要報備嗎，還是公司有什么支持，但當時總監就借著這個簽字和我說了說這個業務員，你看工作4年多，差不多現在年收入多少，雖然房子買的不大，但是安徽還是哪里來的，也算在寧波站住腳了，他行，你努力，也可以的。巴拉巴拉的，我記住了，并且印象深刻。
轉正了，我未來的目標，5年攢個首付
哪天我離開了，我會來更新這篇，并嘗試告訴大家，我走的原因，如果我沒有更新，就說明，我一直都在。
當然，不要相信其他人說的，他們的感受并不代表你的，感謝當初的那個電話，感謝三個月來師傅的耐心指導，17年18年匯率波動很大，我的師傅說有他吃的就餓不著我，一起努力，哈哈哈，我感覺自己特別幸運，在當時選擇了一家大公司，并且跟了一個好師傅。

寧波亞虎進出口有限公司外貿業務員面試題

1.有回老家的打算嗎？
2.家人希望我找哪方面的工作，希望我回家嗎？
3.我理解的外貿是做什么的？
4.如果天天和工廠打交道怎么看待？
5.想找什么類型的師傅？

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整個面試比較輕松，正常交流。自我介紹，兩分鐘，針對簡歷提相關問題，對崗位理解，對長期重復工作怎么看，能否接受，是否有男女朋友，對自己的認識，說出優缺點，自己的優勢，大學期間遇到的困難的事，怎么克服的。怎么處理人際關系等等，

寧波亞虎進出口有限公司內外貿業務員面試題

你的簡歷
優缺點
期望薪資
實習經歷，為什么投這個崗位，覺得為什么能勝任，比較常規，對崗位理解，對長期重復工作怎么看，能否接受，是否有男女朋友，對自己的認識，說出優缺點，自己的優勢，大學期間遇到的困難的事，怎么克服的。怎么處理人際關系等等，

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亞虎面試大概半個小時左右，大概就是做個自我介紹，然后他會給你詳細介紹公司和外貿業務員要做什么。然后就會問你些問題，比如你的愛好啊，自我評價。然后會問你些情景式問題，大概就是如果你遇到什么你會怎么辦還有就是對待壓力的看法之類的。

寧波亞虎進出口有限公司外貿業務員面試題

自我評價
對壓力的看法
情景式問題：遇到什么該怎么做（和師傅意見沖突了，你會怎么做）
你的愛好，自我評價，自我介紹，對公司的看法為什么會選擇亞虎面試等等。。。。。。你對外貿行業的了解為什么要選擇做外貿

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