校園招聘的形式,一對一面試,問的問題都很簡單,自我介紹,再就是你介不介意出差之類的,因為職業店長需要頻繁出差,兩三個月就換個地方
面試官問的面試題:江蘇紅豆實業股份有限公司職業店長面試題
校園招聘的形式,一對一面試,問的問題都很簡單,自我介紹,再就是你介不介意出差之類的,因為職業店長需要頻繁出差,兩三個月就換個地方
紅豆每年都會去我們學校進行宣講,然后雙選會也是,在現場投了簡歷之后,先是進行1對1的簡單面談,然后約了之后去紅豆總部面談,總部略有點偏,不過面試感覺還不錯,都是些基本的問題
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自我介紹什么的肯定是有的,然后就是學校的一些相關經驗,然后就是為什么考慮這個崗位,能不能適應出差之類的
先是簡歷篩選,然后是無領導小組討論,最后1v1單面。總的來說難度不大,溝通能力強都可以通過
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家庭背景,是否接受長期出差,自己的職業規劃。最重要是能接受長期出差,有領導能力。解決問題的能力