南京銀行股份有限公司 389人分享
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群面：給了一段文字，大致說95后00后在職場喜歡做有挑戰的工作，不愿意做重復性高乏味的工作，然后喜歡薪資高，比起被辭退更可能“辭退老板”，最后讓你談談95后和00后的工作特質。
面試過程：先各自論述一分鐘，然后討論6分鐘，最后一分鐘一組派個人總結，我們一組幾個人大概都沒有想到這個方面的問題，論述的時候都是圍繞著給的那段文字，所以大家的意見答案很一致，導致在6分鐘討論的時候前面兩個人總結一下，我們后面幾個沒什么話說了，沉默蠻尷尬的，然后我涼了，我們組好像進了兩個，所以還是要搶先然后多說
面試官問的面試題： 前面給了一段文字，大致說95后00后在職場喜歡做有挑戰的工作，不愿意做重復性高乏味的工作，然后喜歡薪資高，比起被辭退更可能“辭退老板”，最后讓你談談95后和00后的工作特質。
無領導小組討論：銀行應當立足于傳統行業，還是發展金融科技？
面試過程：招聘全程2-3天，一共兩面，在江蘇大劇院。一面，無領導小組討論，6對6辯論賽，題目比較簡單，大概上千人去，每個面試完的都送了充電寶和筆記本。當天晚上出結果，通知第二天去二面。二面，多對一，主要問了一下簡歷問題。大概一周左右出了體檢通知。
面試官問的面試題： 一面無領導小組討論，題目是銀行應當立足于傳統行業，還是發展金融科技？6對6的辯論賽
二面多對一，先講自己的優缺點(相當于自我介紹)，然后針對簡歷問問題。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
這次面試的結果如何？
答:面試成功且工作
群面：大概十個人左右，討論的是互聯網金融對傳統金融業的影響。
面試過程：面試地點在江蘇大劇院，整體感覺很正規，審查也比較嚴格，但是工作人員也很友好，備了很多小零食。一面是無領導小組討論，辯論賽的形式，二面是半結構，一面結束當天晚上就能知道結果，二面差不多等了一個星期，工作效率比較高
面試官問的面試題： 辯論賽群面，大概十個人左右，討論的是互聯網金融對傳統金融業的影響，二面是三對一，基本就是針對個人情況提出一些問題，包括自我介紹，還有問了報了哪些銀行，已經有哪些offer了等。
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:很好
這次面試的結果如何？
答:面試還未出結果
無領導小組討論：能力、機遇、個人發展哪個更重要？
面試過程：通過官網上校園招聘入口申請。申請了在杭州筆試，不過安排在了上海。10天后短信通知筆試通過，隨后短信通知面試時間地點，有銀行小姐姐電話過來詢問是否參加面試。面試地點在蘇州面試，面試采取無領導小組形式，一組10人，4個面試官，主面試官負責宣讀規則，2分鐘讀題，5分鐘依次發表觀點，15分鐘討論，最后推選一人總結。未被錄用。
面試官問的面試題： 面試采取無領導小組形式，不同組錯開了到場時間，一組10人，4個面試官，主面試官負責宣讀規則，題目是能力、機遇、個人發展哪個更重要？2分鐘讀題，5分鐘依次發表觀點，15分鐘討論，最后推選一人總結.大約20分鐘結束。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？
答:網上申請
整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結果）
答:5天
你覺得這次面試的難度如何？
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣？
答:一般
這次面試的結果如何？
答:面試未得到工作