2020-08-21 16:14:04 | 深圳龍崗
- 在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
- 壓力一般般,主要是品牌方及平臺采購方面的壓力。壓力一般般,主要是品牌方及平臺采購方面的壓力。壓力一般般,主要是品牌方及平臺采購方面的壓力。
- 公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
- 電商部門節日檔期較忙,平時較閑。標準的朝九晚六。同末一般不加班。職能崗有補助,業務崗沒有!職能崗有補助,業務崗沒有!
- 公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
- 專員,主管,經理,總監,總經理。一年一次晉升評比機會,看能力晉升。6000以上
專員,主管,經理,總監,總經理。一年一次晉升評比機會,看能力晉升。6000以上
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2019-11-19 20:21:23 | 深圳龍崗
- 你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
- 發展前景得看部門,在金融和物流這一塊應該會比較好。行業內知名度較高,制度較完善。行業中應該算得上處于中上地位吧!
- 工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
- 工作氛圍還行,主要也是得看你的人際關系,跟溝通方法.領導層較多,直接上級的話,還是要看你的工作能力.
- 公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
- 大,對于有家族的女性來說,還是挺適合的.對于有理想與想干一番事業的男性來說的話,有點不適合!
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2019-11-16 14:23:13 | 北京
工資待遇:
工資收入 | 月薪:6000元 |
五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
上班時間 | 基本準時下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點評:
- 你選擇加入深圳市怡亞通供應鏈股份有限公司的原因是什么?你覺得加入深圳市怡亞通供應鏈股份有限公司對你的職業幫助大嗎?
- 開始覺得公司是供應鏈行業里發展較早有優勢的,工作一段時間發現有能力的都走了;對我一般,但有很多同事沒來之前挺好的完全被忽悠來,結果業務發展不起來,每月收入可憐。
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 公司一般不會漲工資,目前都在縮減開支,很多同事都走了,留下來的也在找出路,工資體系混亂,同一地區同崗不同薪,完全不理解定薪標準。
- 你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
- 公司內耗嚴重,發展戰略有問題,非常不看好。目前覺得和同類型公司比優勢是對外稱國有資金入股,目前感覺地位不高吧。
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