[審計專員]公司的崗位級別分10級，晉升機會很多

2021-05-07 19:29:00 | 貴陽南明

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

公司的崗位級別分10級，晉升機會很多，各級別工資沒有完全統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)具體崗位情形區(qū)別較大

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

人員流動性大，主要看個人能力和所取得的業(yè)績，如果業(yè)績好的獎金分配較高適合，是否適合長期發(fā)展要看個人

工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

團(tuán)隊氛圍一般，領(lǐng)導(dǎo)更注重業(yè)績和執(zhí)行力，不會過于看重團(tuán)隊氛圍，一切以業(yè)績能力說話，適合有野心的人

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[招聘主管]公積金按照等級繳納 有餐補

2020-04-07 18:16:16 | 貴陽

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

公積金按照等級繳納 有餐補 定期團(tuán)建 有生日福利或者活動 無房補 話補房補看崗位 相對來說用工還是比較規(guī)范的

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

工作要求效率 結(jié)果為導(dǎo)向 如果效率高基本準(zhǔn)時下班 忙的時候要經(jīng)常加班 加班可以調(diào)休或計薪 周末又加班的情況 可以計薪

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一般一年左右有調(diào)薪計劃~薪酬體系較為完善 內(nèi)部晉升機會比較大 好多領(lǐng)導(dǎo)都在基層干起來的

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[置業(yè)顧問]公司作為一家大型房地產(chǎn)開發(fā)公司

2019-12-26 21:29:21 | 貴陽南明

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

公司作為一家大型房地產(chǎn)開發(fā)公司，未來發(fā)展將有很大提升空間；和同類公司相比，知名度高，待遇好，項目好，在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位

工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

工作氛圍都是很積極努力的，相較其他工作崗位，這個工作很考驗人，也可以鍛煉人的抗壓能力，交際能力，這是一份只要努力就能賺錢的工作。領(lǐng)導(dǎo)很負(fù)責(zé)很認(rèn)真，前提是你有相關(guān)的優(yōu)勢，他會手把手帶你，可以學(xué)到很多東西。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

公司人員流動性較大，長期都在更換工作人員，因為很多人承受不住相關(guān)壓力；個人認(rèn)為不適合長期發(fā)展，因為這份工作需要敢闖敢拼還得年輕精神好的人，而且長期做這份工作，學(xué)不到更多東西，發(fā)展比較限制，可以存錢做其它事情，首先先把性格脾氣改善，上升空間較小，長期發(fā)展困難。

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