[一對一咨詢師]害，到后面市場咨詢有業(yè)績標準的

2020-05-20 14:55:57 | 武漢

工資待遇：

公司及待遇點評：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

害，到后面市場咨詢有業(yè)績標準的，也就是銷售額，不過公司人文關(guān)懷做的不錯呢～不過經(jīng)常周末很忙，要跟學(xué)生咨詢。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

快速，跟打仗一樣。不太準時，晚上經(jīng)常加班，學(xué)管還好。偶爾有，就是個小紅包，發(fā)在群里給別人看的～經(jīng)常請吃飯跟你打感情牌， 現(xiàn)在膩了。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

有咨詢部，市場部，學(xué)管部，人事部以及教師部。晉升是通過自己的業(yè)務(wù)水平來晉升以及工作年限。咨詢基本工資加上一些其他補貼3800，市場同咨詢。學(xué)管也是3600，其他我不知道

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[marketing executive]好，優(yōu)勢比較明顯，老公司，管理成熟

2019-08-05 18:47:55 | 武漢

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

好，優(yōu)勢比較明顯，老公司，管理成熟，很順利，不需要擔(dān)心其他小事情。行業(yè)中屬于中等，比上不足比下有余。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

氛圍一般，領(lǐng)導(dǎo)不同部門水平不一樣。有的領(lǐng)導(dǎo)很厲害，有的領(lǐng)導(dǎo)很一般很水，不像是當(dāng)過領(lǐng)導(dǎo)的人，感覺像是做過幾年事情的小員工應(yīng)聘的。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

流動性大，領(lǐng)導(dǎo)權(quán)利大，讓加班就得加班，隨時可以開除，不像是在公司做事。 不適合長期發(fā)展，發(fā)展有局限性。

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