[市場推廣]不愿意，基于以上2點，第一紅牛體系內(nèi)部架構(gòu)松散、老員工已然成為最穩(wěn)定的組織架構(gòu)

2019-07-24 19:22:49 | 福州

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

不愿意，基于以上2點，第一紅牛體系內(nèi)部架構(gòu)松散、老員工已然成為最穩(wěn)定的組織架構(gòu)，缺乏創(chuàng)新能力及創(chuàng)造力，不利于新員工的成長。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

相對工作氛圍比較輕松，部門組織架構(gòu)也松散，工作模塊化缺乏導(dǎo)向性和突破性。領(lǐng)導(dǎo)基本以常規(guī)工作為主，管理松散。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

基本市場經(jīng)理到主管到專員，公司的晉升機會不多，關(guān)系戶眾多，基本沒有很大的晉升空間，工資水平一般。

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[業(yè)務(wù)代表]五險一金，正常你節(jié)假日，補助

2019-07-16 19:10:54 | 鄭州

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

五險一金，正常你節(jié)假日，補助，都含在工資內(nèi) 其他沒什么福利，餓不死，也掙不到錢，不推薦來工作

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

下班準(zhǔn)時，周末偶爾需要加班，加班免費。無補助。很不爽，偶爾能調(diào)休，加班重來沒有補助。這點很不好。

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

5年沒漲工資，300-400左右一次，薪酬很垃圾，體系一點不好。拉幫結(jié)派太多。送禮干嘛的，很不好。。。。。普漲幾乎沒有，。

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[駐地推廣]感覺晉升很難，總體來說前景不是特別好

2018-07-16 23:51:15 | 青島

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

感覺晉升很難，總體來說前景不是特別好。我在里面干了五年。自己做的很用心我是公司最好的駐地，但前途方面我始終覺得沒有什么發(fā)現(xiàn)，很尷尬的一個職位。工資4000--5000不等

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

有，一般一個月工資，年底發(fā)。年終獎基本就是十三薪，別想太多啊，沒多少的老鐵們。我們都開玩笑說過年就是多給一個月工資，

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

有推廣潛質(zhì)，心里喜歡最重要，你要把全部的精力都投入到這里面去。主要還是看自己喜不喜歡。看自己能不能堅持下去。

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