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武漢都市環(huán)保 22人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

武漢都市環(huán)保工資待遇及點(diǎn)評(共3條) 最近更新時(shí)間:2021-12-23 19:54:35

[數(shù)字化工程師]每個(gè)月補(bǔ)貼2k吧,211碩基本工資只有5k所以公積金很少

2021-12-23 19:54:35 | 武漢

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
每個(gè)月補(bǔ)貼2k吧,211碩基本工資只有5k所以公積金很少,每個(gè)月績效和基本工資一樣多,沒有年終獎(jiǎng)只有項(xiàng)目獎(jiǎng)金。 優(yōu)點(diǎn):項(xiàng)目特別多,只要想出差多賺都行,一天補(bǔ)貼一百,有時(shí)候一周休息一天有時(shí)半天。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
跟著項(xiàng)目內(nèi)容上下班,沒有人催加班只有項(xiàng)目催,所以只能在公司無償加班了。年假有,但是沒時(shí)間去休息,項(xiàng)目上面太缺人了。
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不推薦,雜事很多對個(gè)人發(fā)展不好。工作三年后工資穩(wěn)定很少漲幅,除非升職。我是數(shù)字化工程師兼java開發(fā),建議去其他國企或互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展,這里一樣有末位淘汰制(每月都有績效,新員工入職有兩年績效保護(hù),第三年績效施壓要經(jīng)常加班)。因此,不歡迎各位想在國企養(yǎng)老的人來,這里不養(yǎng)閑人

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[電氣設(shè)計(jì)師]不太愿意。除去工作,瑣事比較多

2019-07-26 18:50:12 | 武漢

你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不太愿意。除去工作,瑣事比較多,內(nèi)部流程比較繁雜,而且每隔一段時(shí)間(半年左右)會(huì)更改,設(shè)計(jì)科室之上有一個(gè)工程部統(tǒng)管,工程部凌駕于所有設(shè)計(jì)科室之上,設(shè)計(jì)進(jìn)度、合同成本、執(zhí)行成本、項(xiàng)目收費(fèi)進(jìn)度等都會(huì)有考核,設(shè)計(jì)周期逐漸縮短。人力相較于項(xiàng)目數(shù)量不足,集團(tuán)公司每年下達(dá)的合同額目標(biāo)逐年增加,項(xiàng)目規(guī)模不大需要數(shù)量來湊,設(shè)計(jì)人員需要從投標(biāo)、設(shè)計(jì)、施工階段全過程介入。項(xiàng)目經(jīng)理為了抓緊資源,設(shè)計(jì)進(jìn)度一開始就定的比較緊湊,設(shè)備到廠時(shí)間定的比較前,采購部門為避免考核壓力要求專業(yè)科室提交設(shè)備采購計(jì)劃也比較前,土建等下游專業(yè)受資時(shí)間也要求的靠前,處于設(shè)計(jì)流程中間的專業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間被壓縮不得不加班。有的項(xiàng)目因?yàn)槭召M(fèi)還會(huì)要求提前完成圖紙。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
科室內(nèi)部氛圍還行,從事設(shè)計(jì)工作,在科室內(nèi)部工作環(huán)境還是比較單純的??剖覂?nèi)部的領(lǐng)導(dǎo)還是不錯(cuò)的,在工作的幫助比較多。到科室上一級的領(lǐng)導(dǎo)在進(jìn)度面前就毫不留情。
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
崗位級別是不夠明晰,基本是看年限來定,晉升的話統(tǒng)招的年輕人是會(huì)有機(jī)會(huì)的,社招的機(jī)會(huì)不大,公司晉升主要從有項(xiàng)目現(xiàn)場經(jīng)歷的人入手,從現(xiàn)場施工經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理一步步走完流程了,才有較大機(jī)會(huì)晉升。

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[職能崗位]國企待遇該有的都有。房補(bǔ)應(yīng)屆生有

2018-05-08 06:44:42 | 武漢

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
國企待遇該有的都有。房補(bǔ)應(yīng)屆生有,交通補(bǔ)助、話費(fèi)補(bǔ)助、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金都有,企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療等。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏比較快,有加班的情況。大概一周加班兩三次左右吧,周末偶爾會(huì)加班,加班只有飯補(bǔ)沒有加班費(fèi)。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
漲工資看崗級和工齡吧,還看部門和職位,薪酬內(nèi)部不太透明,有多有少。剛進(jìn)來很少,慢慢會(huì)漲起來一些。

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