機械技術工工資待遇(寧夏，2022年)

2022-12-15 | 寧夏青龍管業股份有限公司

工資待遇：

400線cnc技工工資待遇(寧夏銀川，2022年)

2022-07-20 | 寧夏青龍管業股份有限公司

工資待遇：

工程技術崗工資待遇(銀川，2020年)

2020-10-14 | 寧夏青龍管業股份有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

工作一年后漲工資，漲幅一般也會最低300，最多一千，薪資體系基本完善，但不公平，往往是差別的工資干著同樣的活，而且感覺崗位太不明確，啥都要干，啥都干不好

你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？

我覺得未來發現前景渺茫，已經到了死胡同了，也搞成家族企業了，分公司領導不行，地下員工苦不堪言，怒不敢言，因為總公司一把手是分公司總經理的姐夫，項目虧損了辭退員工，讓員工承擔責任，自己毫無責任感

你選擇加入寧夏青龍管業股份有限公司的原因是什么？你覺得加入寧夏青龍管業股份有限公司對你的職業幫助大嗎？

其實當時選擇加入是因為工資高，但是進了發現是個坑，動不動交風險抵押金，動不動交責任保證金，一兩萬的交，不交就說對公司不信任，不要想著年底有分紅什么的，直接是強制性的，沒錢公司可以向公司貸款，還要交利息，公司賺錢，手段太low

bpo財務流程專員工資待遇(內蒙，2022年)

2022-06-15 | 寧夏青龍管業股份有限公司

產品工藝員工資待遇(包頭青山，2022年)

2022-02-21 | 寧夏青龍管業股份有限公司

技術研發人員工資待遇(寧夏，2021年)

2021-06-13 | 青龍管業

研發崗位工資待遇(寧夏，2020年)

2020-06-02 | 寧夏青龍管業股份有限公司

產品研發工資待遇(銀川，2019年)

2020-01-28 | 寧夏青龍管業股份有限公司

銷售工資待遇(秦皇島青龍，2019年)

2019-07-10 | 寧夏青龍管業股份有限公司

會計工資待遇(湯陰，2019年)

2019-06-23 | 寧夏青龍管業股份有限公司