最后更新時(shí)間：2025-05-03 20:46:03

湯臣倍健股份有限公司工資待遇怎么樣

湯臣倍健股份有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有109位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，湯臣倍健股份有限公司平均工資為12052元/月，其中28%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月。

平均工資

￥12052

更新于2025年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

[{"name":"2019","value":8560},{"name":"2020","value":8622},{"name":"2021","value":13057},{"name":"2022","value":14289},{"name":"2023","value":12099},{"name":"2024","value":8554}]

薪酬分布圖

[{"name":"6K以下","value":32},{"name":"6K-9K","value":222},{"name":"9K-12K","value":307},{"name":"12K-15K","value":168},{"name":"15K-18K","value":129},{"name":"18K-21K","value":55},{"name":"21K-24K","value":45},{"name":"24K-17K","value":28},{"name":"27K-30K","value":35},{"name":"30K以上","value":48}]

最新湯臣倍健股份有限公司工資待遇（共 109條）

湯臣倍健股份有限公司工資待遇（共109條）最后更新時(shí)間：2025-05-03 20:46:03

上班時(shí)間（湯臣倍健股份有限公司，共73條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共63條）共 63 人分享數(shù)據(jù) ，其中46人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共63條）共 63 人分享數(shù)據(jù) ，其中35人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說(shuō) 偶爾出差逐條查看
每年帶薪年假（共31條）共 31 人分享數(shù)據(jù) ，平均有6天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共31條）共 31 人分享數(shù)據(jù) ，其中16人說(shuō) 5天逐條查看

五險(xiǎn)一金（湯臣倍健股份有限公司，共70條分享）

是否有保險(xiǎn)（共70條）共 70 人分享數(shù)據(jù) ，其中58人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共69條）共 69 人分享數(shù)據(jù) ，其中55人說(shuō)有公積金逐條查看

在職員工口碑（湯臣倍健股份有限公司，共52條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人覺(jué)得滿意逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共40條）共 40 人分享數(shù)據(jù) ，其中31人覺(jué)得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說(shuō) 好逐條查看
公司管理怎么樣？（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說(shuō) 滿意逐條查看
能否學(xué)到東西？（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說(shuō) 非常好，很有幫助逐條查看

湯臣倍健股份有限公司 - 員工說(shuō)待遇

湯臣倍健股份有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 晉升途徑為講師，主管，培訓(xùn)經(jīng)理。晉升機(jī)會(huì)比較少，坑少蘿卜多，各個(gè)級(jí)別工資具體不太清楚，講師大概在11–12w年薪，主管在12w+,經(jīng)理20w+
此信息由湯臣倍健股份有限公司員工[營(yíng)養(yǎng)師/營(yíng)養(yǎng)講師講師]分享于2022年03月

湯臣倍健股份有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 交通補(bǔ)助喝電話費(fèi) 前者按照城市標(biāo)準(zhǔn)唄補(bǔ)貼厚著按照每個(gè)月100補(bǔ)貼另外員工可以優(yōu)惠購(gòu)買公司產(chǎn)品每個(gè)月都會(huì)舉行部門聚餐什么的
此信息由湯臣倍健股份有限公司員工[銷售實(shí)習(xí)生]分享于2020年11月

湯臣倍健股份有限公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 年終獎(jiǎng)不是工資是公司的額外福利，一般不會(huì)寫(xiě)進(jìn)勞動(dòng)合同，所以每個(gè)公司的發(fā)放情況也不盡相同。有年前發(fā)的，有年后發(fā)的，也有分次發(fā)的（企業(yè)角度為了避免和你有同樣想法的員工，拿了年終獎(jiǎng)就閃了），所以可以直接問(wèn)問(wèn)你們HR，給他們一個(gè)合理的理由，相信會(huì)告訴你的，這個(gè)方法最直接最準(zhǔn)確，我們每到年底也經(jīng)常會(huì)接到類似問(wèn)
此信息由湯臣倍健股份有限公司員工[微生物實(shí)驗(yàn)室分析員]分享于2020年12月

湯臣倍健股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 工資比較穩(wěn)定，實(shí)驗(yàn)分析員漲幅不大，薪酬體系很完善，但銷售另當(dāng)別論。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。好了就這些是會(huì)漲薪的，因?yàn)樾剿堑谝桓?jìng)爭(zhēng)力！至于幅度和頻率這每個(gè)公司都有自己的操作模式，一般來(lái)說(shuō)，一年一調(diào)是比較合適的，畢竟調(diào)的太頻繁，對(duì)于做工資和社保的hr來(lái)說(shuō)太痛苦了，我們做工資的同事一到調(diào)薪調(diào)職的周期了，那一個(gè)多月天天都在加班調(diào)薪幅度嘛這個(gè)就看公司了，百分之幾到30%的都有，甚至有50%的，這個(gè)會(huì)根據(jù)你上一年的績(jī)效來(lái)調(diào)
此信息由湯臣倍健股份有限公司員工[微生物實(shí)驗(yàn)室分析員]分享于2020年12月

所有湯臣倍健股份有限公司公司點(diǎn)評(píng)(共14條)

湯臣倍健股份有限公司招聘工資

湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位行政總廚(J12376)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 1.5-2.2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位FBP經(jīng)理（品牌事業(yè)部）(J11735)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 2.5-4萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位跨境電商運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生(J12625)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 150元/天，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位包裝技術(shù)實(shí)習(xí)生(J12639)，珠海薪酬： 150元/天，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位校園大使（2026）(J12645)，遠(yuǎn)程辦公薪酬： 120元/天，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位工藝實(shí)習(xí)生(J12663)，珠海薪酬： 120元/天，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(J12675)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 2-3萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位電商運(yùn)營(yíng)主任/專員(J12674)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 1-2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位資金主任(J12668)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 1-2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
湯臣倍健股份有限公司于2025年04月發(fā)布職位IT PMO經(jīng)理(J12718)，廣州·黃埔區(qū)薪酬： 2-3萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘