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上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)工資待遇怎么樣

上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)工資待遇，在職朋職業圈上已有10位圈友現身分享，根據網友分享統計（截止2020年），上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)平均工資為7389元/月，其中37%的工資收入位于區間6000-8000元/月，25%的工資收入位于區間8000-10000元/月。據分析數據統計，上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)年終獎平均3707元。

平均工資

￥7389

更新于2025年05月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)工資待遇(共10條)

口語教研工資待遇(上海浦東新，2020年)

2022-03-23 | 上海互加文化傳播有限公司滬江網（www.hujiang.com）

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎:8000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司一般一年一漲，每年在原有基本工資的基礎上增長10%，公司的薪酬體系不是特別完善，績效獎的發放標準不是非常的統一，基本上每個月績效只有幾百塊錢。
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 公司的教學活動比較多，主要是一對一的線上測評，線上上課。其次就是做一些教案的編寫，會要求英語的水平比較高
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 公司的薪酬體系不是特別完善，績效獎的發放標準不是非常的統一，基本上每個月績效只有幾百塊錢。年終獎基本多一個月的基本工資，過年之前發

西語教研工資待遇(上海，2020年)

2022-01-18 | 上海互加文化傳播有限公司滬江網（www.hujiang.com）

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日均不加班

兼職韓語教師工資待遇(淄博淄川，2021年)

2021-08-24 | 上海互加文化傳播有限公司滬江網（www.hujiang.com）

工資待遇：

工資收入	月薪:1200元
五險一金	沒有保險無住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日均不加班

公司及待遇點評：

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 分工明確，氛圍很好。公司的線上教育很好，系統很完善，根據嚴格規定支付課籌。上下班沒有固定時間，線上上課，有課就上線。多出來的時長會給相應課籌。
在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 喜歡上課的話沒有任何壓力。公司分工十分明確，老師只需要上課就可以，不用干其它事情。學生很好，同事也都很好。
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作？: 擅長英語或者其它小語種，語法和口語實力都要過硬。有耐心，可以細心仔細給學生講解。熱愛教育，時間充裕。

上班時間（上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom) ，共7條分享）

是否準時下班（共7條）共 7 人分享數據，其中2人說經常很晚下班逐條查看
周末是否加班（共7條）共 7 人分享數據，其中2人說周六周日均加班逐條查看

五險一金（上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom) ，共7條分享）

是否有保險（共7條）共 7 人分享數據，其中6人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共7條）共 7 人分享數據，其中6人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom) ，共7條分享）

后悔進入這家公司嗎？（共7條）共 7 人分享數據，其中4人覺得有點后悔逐條查看

上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom) - 員工說待遇

上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司一般一年一漲，每年在原有基本工資的基礎上增長10%，公司的薪酬體系不是特別完善，績效獎的發放標準不是非常的統一，基本上每個月績效只有幾百塊錢。
此信息由上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)員工[口語教研]分享于2022年03月

上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 公司的薪酬體系不是特別完善，績效獎的發放標準不是非常的統一，基本上每個月績效只有幾百塊錢。年終獎基本多一個月的基本工資，過年之前發
此信息由上海互加文化傳播有限公司滬江網(wwwhujiangcom)員工[口語教研]分享于2022年03月

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